Durumumuz hiç ‘Bayram edecek gibi’ değil ama ...

ÖNDER Haber - Dün, ‘Tıp Bayramı’ydı. Bir yanda tıp camiasının mesleki sorunları ve elbette bir yandan da yaşadığımız vahşi terör saldırıları dolayısıyla hiçbir bakımdan ‘bayram yapmaya müsait olmayan’ durumlar içinde yaşıyoruz, ama ‘günün adı’nı kullanmak durumundayız! “14 Mart Tıp Bayramı” dolayısıyla gazetemize, 13 Mart Ankara katliamı henüz yaşanmamışken hazırlanıp iletilen Türk Sağlık Sen Muğla Şube Başkanı İncilay Gezgin’in mesajı şöyle ... “Sorunlar dağ gibi birikmiştir” 14 Mart Tıp Bayramı gibi çok önemli bir günü ne yazık ki sağlık çalışanları önemli sorunlarla karşılamaktadır. Türk Sağlık-Sen Genel Merkezi tarafından gerçekleştirilen “Sağlık Çalışanlarının Memnuniyeti” Anketi sonuçları, sağlık çalışanlarının içinde bulunduğu vahim tabloyu net biçimde ortaya koymaktadır. Anket sonuçlarına göre sağlık çalışanlarının yüzde 55.3’ü son bir yılda şiddete uğradığını belirtmiştir. Kadın çalışanların yüzde 67,2’si, erkek çalışanların ise yüzde 50,2’si son 1 yılda sözlü veya fiziksel şiddete maruz kaldığını ifade etmiştir. Yüzde 69’u mobbinge maruz kaldığını belirtmiştir.  Ayrıca çalışanlar mevcut yapılan düzenlemeler ve çalışmalarla yüzde 78.5’i yapılan çalışmalarla sağlıkta şiddetin önüne geçilemeyeceğini düşünmektedir. Anket sonuçlarına göreçalışanlarının yüzde 57.4’ü çalışma şartlarından memnun değildir. Yüzde 55,7’si çalışma şartları nedeniyle ailelerine yeterince vakit ayıramadıklarını belirtmiştir. Çalışanların yüzde 78.2’si fırsatı olsa başka bir kuruma geçmek istediğini belirtmiştir. Çalışma şartları ile ilgili sıkıntı yaşayan çalışanlarımızın ne yazık ki ekonomisi de iç açıcı durumda değildir. Anketimize göre çalışanların yüzde 78,9’u aldığı maaş ve döner sermaye ek ödemesinin yeterli olmadığını düşünmektedir. Çalışanların ekonomisi böylesine kötü iken toplu sözleşme ise çalışanlar açısından tam bir hayal kırıklığına neden olmuştur. Maaş zamlarından memnun musunuz? sorusuna sağlık çalışanlarının yüzde 73.2’si hiç memnun değilim, yüzde 21’i memnun değilim cevabını vermiştir. Memnun olduğunu ifade edenlerin oranı ise sadece yüzde 5.7’dir. Enflasyon farkı hesabında değişiklik yapılması sonucunda enflasyon farkı ödemesinin düşürülmesiyle ilgili çalışanların yüzde 90,2’si çok büyük zarara uğradıklarını düşünmektedirler. Döner sermayelerin emekliliğe yansıtılması, yıpranma payının hayata geçmesi, ek göstergelerin yükseltilmesi gibi taleplerin karşılanmaması nedeniyle toplu sözleşmede hayal kırıklığına uğratılmışlardır. Görüldüğü gibi sorunlar dağ gibi birikmiştir. İstenen ise alınterinin karşılığının verilmesi ve daha iyi çalışma koşullarıdır. Umarız ki bu sen 14 mart diğer yıllardaki gibi kutlama ve temenniler ile geçiştirilmez ve sorunların çözülmesi, taleplerin hayata geçmesi için somut adımlar  atılır. Bu temenni ile gece gündüz demeden, fedakarca ve tüm zorluklara rağmen özverili bir şekilde hizmet üreten tüm sağlık çalışanlarının 14 Mart Tıp Bayramını kutluyorum.