Birliğim Gıda Sol Sabit
Sağ Sabit SARI KONAK

“Mevzuatı intikam aracı olarak kullanmayın!”

ÖNDER Haber - Türk Tarım Orman Sendikası Muğla Şube Başkanı Hasan Gezgin, Orman Genel Müdürlüğü’nde ‘rotasyon uygulaması’ adı altında yapılan tayinlerle ilgili basın açıklamasında, bu tayinlerin kıyıma dönüştüğünü öne sürererek; "Hukuka uygun olmayan, sadece yandaş kadrolaşmayı ve öç alma duygusunu taşıyan, personele kıyım ve zulüm uygulamasına dönüşen rotasyon tayinleri; ne sağlık mazereti, ne aile birliği mazereti tanımakta, yandaşa ödül, en doğal demokratik haklarını kullanan değişik sendikalara bağlı çalışanlara ise ceza ve kıyım uygulamasına dönüşmüş bulunmaktadır" dedi

“Mevzuatı intikam aracı olarak kullanmayın!”
  • 20 Ağustos 2014, Çarşamba 15:03
ÖNDER Haber - Türk Tarım Orman Sendikası Muğla Şube Başkanı Hasan Gezgin, Orman Genel Müdürlüğü’nde ‘rotasyon uygulaması’ adı altında yapılan tayinlerle ilgili basın açıklamasında, bu tayinlerin kıyıma dönüştüğünü öne sürererek; "Hukuka uygun olmayan, sadece yandaş kadrolaşmayı ve öç alma duygusunu taşıyan, personele kıyım ve zulüm uygulamasına dönüşen rotasyon tayinleri; ne sağlık mazereti, ne aile birliği mazereti tanımakta, yandaşa ödül, en doğal demokratik haklarını kullanan değişik sendikalara bağlı çalışanlara ise ceza ve kıyım uygulamasına dönüşmüş bulunmaktadır" dedi. 2013 yılında çıkarılan, Orman Genel Müdürlüğü Personelinin Atama ve Yer Değiştirme Esaslarına ilişkin Yönetmeliğe dayanılarak Muğla Orman Bölge Müdürlüğünde altmış civarında mühendis ve saymanın, ülkemiz genelinde ise 2000 civarında personelin tayininin, özellikle orman yangınları açısından en kritik olan bugünlerde gerçekleştirildiğine dikkat çeken Gezgin, "Bu haksız ve hukuksuz uygulamaları gerçekleştirirken de, kendi çıkardığı ve sendikamız ve Orman Mühendisleri Odası tarafından Danıştay’da açılan dava devam ederken, adeta yangından mal kaçırırcasına tayinleri yapmışlardır" dedi ve daha sonra şöyle sürdürdü ...   Çalışma motivasyonu bozulmuştur Bu tayinleri yaparken; yönetmeliğe göre atamaların 4. ve 3. bölgelerden başlaması gerekirken yandaş sendika baskısıyla bu kural ihlal edilmiş, onurlu duruş sergileyen kıdemli, hizmet puanı daha yüksek olan teknik personel 4. Bölgeye atanırken, yeni işletme müdürü veya işletme müdür yardımcısı olan yandaşlar himaye edilerek 1. Bölgeye atanabilmiştir. Yapılan atamalarda uzmanlık tamamen göz ardı edilmiş, mesleğinde uzmanlaşan personel değişik birimlere atanarak adeta kurumsal hafıza yok edilmiştir. Orman Genel Müdürlüğünde; yangın mevsiminde rotasyona tabi tutulan yaklaşık 2000 civarındaki personelin, hukuksuzluk ve sendikal himaye nedeniyle çalışma motivasyonu bozulmuş, verimliliği düşmüş ve adeta görev yapamaz hale getirilmişlerdir.   Mağdur edebiyatı yapa yapa zalim olmayın Gezgin, açıklamasının son bölümünde, Orman Bakanlığı yöneticilerine ve Bakan’a şöyle seslendi: Haksız ve hukuksuz uygulamalara itiraz edildiğinde veya yapılan adaletsizlikler gündeme getirildiğinde "hakkınızı helal edin" gibi beylik, "gidin hakkınızı mahkemede arayın" gibi ağalık ifadelerden artık vazgeçin! Kurmaya çalıştığınız zulüm ve korku imparatorluğu, birgün bumerang gibi geri döner sizi de yok eder. Gelin, artık günümüz yönetiminin vazgeçilmez kuralı olarak kabul edilen adil, şeffaf, demokratik yönetime geçmek için adım atın… Elbette ülkemizin her köşesinin hizmete eşit şekilde ihtiyacı var. Ancak bu niyeti kullanarak çıkardığınız yönetmelik ve diğer mevzuatı intikam aracı olarak kullanmayın. Mağdur edebiyatı yapa yapa zalim olmayın. Orman Su İşleri Bakanlığına bağlı diğer kuruluşlarda olmayan, rotasyon adı altındaki haksız uygulamaları Orman Genel Müdürlüğünde haksız ve hukuksuz olarak uygulamaya kalkmayın. Vakit çok geç olmadan Orman Genel Müdürlüğü gibi kurumsal hafızası olan bir teşkilatı dağıtmak ve verimsiz hale getirmek için bu kadar uğraşmayın.
Beğendim 0 Muhteşem 0 Haha 0 İnanılmaz 0 Üzgün 0 Kızgın 0

SEN DE DÜŞÜNCELERİNİ PAYLAŞ!

Dikkat! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, pornografik, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.


yükleniyor

BU HABERİ OKUYANLAR BUNLARI DA OKUDU

yukarı çık